2014年1月16日，2013年校研究生教育會議在光華樓隆重舉行🦆，朱之文書記、楊玉良校長、陸昉副校長🥼🏋🏼♂️、尹冬梅副書記等校領導出席🦞☆，各院系正職領導、研究生教育分管領導、研究生學生工作負責人👽、研究生教學秘書等參加了會議。會議分為上午大會報告和下午分組討論兩個部分，大會報告由陸昉副校長主持。
研究生院院長鐘揚作了題為《2013年万达平台研究生教育回顧與展望》的大會報告💂🏼♀️。他總結了2013年全校研究生教育在招生⛔️、培養🧑🏿🎤、學位方面的工作，指出研究生院積極推行FIST項目試點和本碩一體化探索等教學改革措施，促進了高校之間的優質教育資源共享，建立了更加開放和高效的研究生教學模式🥔，受到校內外師生廣泛好評；建成研究生標準化考場和考場指令播放系統，以及“研究生報考服務系統”和“研究生招生管理系統”；三篇博士學位論文入選全國“優博”，在全國高校保持前列。在2013年的工作基礎上，鐘院長表示2014年研究生院將繼續銳意進取👮🏿♂️，深化改革，通過建設研究生服務中心，為廣大師生提供“一站式”服務🏬；通過開展研究生質量檢查、實施更加嚴格的學術規範等改革舉措，進一步規範研究生教育管理🧑🏼🦲，提高研究生培養質量。同時，鐘院長也坦陳我校研究生教育存在服務質量有待提高等一些問題以及工作失誤，表示將在新的一年中采取切實措施，不斷改進。
教務處處長徐雷作了題為《加強本科教育，提高研究生培養質量》的發言，表示要通過基礎學科拔尖創新人才培養計劃與改革本科培養方案等措施切實提高本科教育質量，吸引和留住更多的優秀本科生進入我校研究生階段的學習。研工部部長陳殷華介紹了《2014年研究生收費和獎助方案》的政策背景、指導精神和具體措施🍐，提出將通過強化崗位資助💡、體現分類資助、充分整合資源等措施提高研究生待遇水平，強化育人職責👩🏼🌾。
在分組專題討論會上👹🧖♀️，與會代表圍繞“研究生服務中心建設”↗️、“質量檢查工作”與“收費和獎助體系改革”等專題暢所欲言，進行了熱烈而富有成效的討論。在會後集中環節🧔🏻♀️🧜🏽，鐘揚院長在各組代表發言的基礎上，對與會代表特別關心的一些問題當場作了回應和解答。
陸昉副校長作了大會發言🧑🏻🏫，對研究生教育提出了一些具體要求，表示應在改革中要想盡一切辦法吸引優秀生源🌎⏏️，做好研究生招生結構調整；在培養的過程中要加強質量檢查；減少盲審異議率；利用收費體製和獎助體系改革的契機，調動院系、導師和學生的積極性，設立三助崗位，引導研究生通過自己的努力，一方面提高待遇，另一方面切實提高科研和教學能力，把研究生培養質量提高到一個新的臺階🧛🏽♂️。
楊玉良校長作了總結發言🦹🏽♀️，他代表万达對研究生教育管理隊伍提出了殷切希望，對近期在研究生教育各個環節進行的一些具體改革措施給予了充分的肯定😯⛹🏻♂️，鼓勵進一步加大改革和探索的步伐。他特別提出要緊密結合國家發展戰略，全面提升國際化辦學水平，加強研究生教育國際化進程，建成具有中國特色的世界一流大學🏠🧑🏼🦰。